Recrutez un alternant UI UX Designer ou Community Manager à La WAB
- Vous êtes à la recherche de compétences digitales
- Vous avez besoin de recruter et d'internaliser ses compétences
- Vous recherchez une école responsable de ses alternants
Vous êtes au bon endroit ! À La WAB, non seulement nous formons aux métiers du web, mais en prime, nous prenons grand soin des entreprises qui emploient nos alternants.
Pour ce qui est de la localisation, pas d’inquiétude, nous sommes une école 100% distanciel, nous pouvons vous trouvez l’apprenti parfait partout en France !
Recrutez un alternant UI UX Designer ou Community Manager qui apporte des compétences digitales utiles à votre organisation !
Les alternants formés à La WAB ont conscience des enjeux des entreprises privées car ils sont formés en ce sens. En effet, notre équipe pédagogique et la direction stratégique de l’école ont à coeur de proposer des cours et des intervenants en adéquation avec les besoins du marché du travail. Par exemple, nous ajoutons quasi obligatoirement des outils simples mais pourtant indispensables aux TPE/PME. Des outils comme Canva, WordPress, la suite bureautique Google Workspace, Mailchimp, CapCut, Notion …etc.
Pourquoi ? Parce que vous ne pouvez pas payer un alternant à passer 8h à la production d’une publication Insta et que Photoshop, ok est un très bel outil, mais ça n’est pas l’outil adapté pour sur community management. Ni en termes de fonctionnalités, ni en termes de coût. Donc oui, ils sont formés à la suite Adobe et à la suite Affinnity, au HTML/CSS ou tout autre compétence spécifique à leur référentiel de titre professionnel, mais nous allons plus loin. Voilà l’esprit !
Combien coûte un alternant ?
À La WAB, nos alternants connaissent leur coût de revient (on le calcule pour eux) et vous le communiquent en phase d’entretien.
Il faut savoir que le calcul du salaire de l’alternant dépend du montant du SMIC, de son âge et de l’année de son contrat (1ère, 2ème ou 3ème).
Les alternants coûtant le moins cher pour les entreprises sont ceux en contrat d’apprentissage, âgés de moins de 18 ans en 1ère année de contrat (environ 27% du SMIC). C’est aussi les plus jeunes et les plus inexpérimentés 😉 Au contraire, les plus « onéreux » sont ceux de 25 ans en 3ème année d’alternance (environ 78% du SMIC). Pour le coup, à La WAB, l’alternance la plus longue dure 22 mois, nous ne rencontrons pas ce cas de figure.
Y’a t-il des aides pour embaucher un alternant ?
Un alternant, s’il est en contrat d’apprentissage peut être embauché avec une aide de 5000€ qui est octroyée pour la première année de contrat. Cette aide, parue en janvier 2023, devrait être valable jusqu’en 2027. Nous sommes toujours en attente du décret le confirmant. Pour plus d’informations, nous vous invitons à consulter notre article : « Aides à l’embauche pour un apprenti – Recap 2023 ».
Nos alternants à disposition !
Recruter un alternant
UI/UX Designer
Un pro du web en devenir polyvalent et indispensable qui pourra prendre soin de votre site et de votre comm’
Dans le cadre de sa formation il :
- Conçoit, produit et administre des sites internet
- Rédige pour le web et travaille le référencement naturel
- Maîtrise le web design et le graphisme avec la suite Adobe Creative Cloud
- Produit et monte des vidéos
Dans votre entreprise :
Recruter un alternant
Community Manager
L’alternant Community Manager c’est celui qui vous fera (enfin) voir sur les réseaux, mais pas que !
Dans le cadre de sa formation il :
- Alimente les réseaux grâce à des vidéos, des publications photos ou écrites, des reels, stories… et bien d’autres formats encore
- Analyse les retombées de vos prises de parole (statistiques, retour sur investissement…)
- Gère les situations de crise
- Fait la promotion de ou des marques que vous représentez sur les plateformes publicitaires type Meta Ads, Youtube Ads…
Dans votre entreprise :
Le rythme et le coût de l'alternance à La WAB
Durée de l'alternance
L’alternance dure :
- 22 mois pour le titre professionnel d’UI/UX Designer (Concepteur Designer UI si nous suivons le nom exact du titre professionnel)
- 12 mois pour le titre de Community Manager
Rythme de l'alternance
Le rythme de notre alternance est à votre convenance, soit :
- 1 semaine en entreprise pour une semaine en cours
- 3 jours en entreprise et 2 jours en cours
Par le passé, nous avons tenté de nombreuses fréquences. en définitive, nous nous sommes adaptés car aucune ne convient à tout le monde. Certains préfèrent une semaine sur 2, d’autre 3 jours sur 5 … aucun consensus possible sur ce point.
Accompagnement pédagogique
À La WAB les apprenants sont suivis par l’équipe pédagogique ET par le service Relations Entreprises.
L’apprenant pour devenir un bon professionnel et être diplômé doit réussir académiquement et en entreprise, d’où ce double suivi.
En cas de problème ou de besoin d’adaptation, le service Relation Entreprise porte la parole de l’employeur, le responsable pédagogique celui de l’école, et l’apprenant se représente lui-même. Ainsi, nos entreprises partenaires et leurs tuteurs sont moins sollicités.
Sachez aussi que du mardi au vendredi un membre de l’équipe pédago est connecté en classe virtuelle et disponible pour tous les apprenants de La WAB, peu importe le cursus suivi ou sa date d’arrivée en formation. Si votre apprenti rencontre une difficulté en entreprise, problème technique notamment, il peut alors rejoindre la classe virtuelle et se faire aider. Nous appelons ça « le mentorat multidisciplinaire ». Vous pouvez d’ailleurs tout dévouvrir de notre pédagogie dans la page pedagogie et blended learning.
Coût de l'alternance
À La WAB, nos alternants connaissent leur coût de revient (on le calcule pour eux) et vous le communiquent en phase d’entretien.
Il faut savoir que le calcul du salaire de l’alternant dépend du montant du SMIC, de son âge et de l’année de son contrat (1ère, 2ème ou 3ème).
Les alternants coûtant le moins cher pour les entreprises sont ceux en contrat d’apprentissage, âgés de moins de 18 ans en 1ère année de contrat (environ 27% du SMIC). C’est aussi les plus jeunes et les plus inexpérimentés 😉 Au contraire, les plus « onéreux » sont ceux de 25 ans en 3ème année d’alternance (environ 78% du SMIC). Pour le coup, à La WAB, l’alternance la plus longue dure 22 mois, nous ne rencontrons pas ce cas de figure. N’oubliez pas qu’une aide à l’embauche d’un apprenti existe et est encore en vigueur, elle s’élève à 5000€. Ça n’est pas rien !
Aides pour l'embauche d'un alternant
Un alternant, s’il est en contrat d’apprentissage peut être embauché avec une aide de 5000€ qui est octroyée pour la première année de contrat. Cette aide, parue en janvier 2023, devrait être valable jusqu’en 2027. Nous sommes toujours en attente du décret le confirmant.
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Vous déposez votre offre de recrutement en remplissant le formulaire ci-dessous 👇
Nous vous appellons pour confirmer votre besoin en recrutement et éventuellement compléter l'offre 🤓
Nous partons en quête de l'apprenti•e de vos rêves. Vous n'avez qu'à faire passer les entretiens et choisir 🔥
Depuis 2016, de nombreuses entreprises ont fait confiance à nos apprenants !
Grâce à elles, La WAB observe chaque année d’excellents résultats en termes d’obtention de diplômes (91% toutes modalités confondues sur l’année 2024), mais aussi en termes de placement en emploi (1 apprenti sur 2 en 2024).
Si certaines nous lisent ici aujourd’hui, nous les remercions encore.
Pour vous, nouveau venu qui nous découvrez peut-être, nous vous laissons lire les mots de certaines d’entre elles, c’est selon nous le meilleur moyen de vous convaincre du bien-fondé de recruter un alternant à La WAB !
